GMO PepaboGMO Pepabo, Inc.3633東証スタンダード情報・通信業FY ending Dec 2025, consolidated, J-GAAP

How does GMO Pepabo make money?

About 57% of GMO Pepabo's sales come from Domain rental server(hosting) service, with EC support service and Handmade service making up much of the rest.

Out of every ¥100 of sales, about ¥8 is left as operating profit.

Revenue changed +0.3% from the prior year, operating profit +12.5%.

Notable figures

FY2025, one segment accounts for 64% of positive segment profit

FY2025, cash is 51% of total assets

FY2025, employees -9% while operating income rose 12%

Summary generated from disclosed figures

Embed this chart on your site

Paste this code into your HTML to show the chart with a link back. Please keep the source credit.

Key figures, FY ending Dec 2025 (filed 2026-03-19)

Revenue
¥11B
Operating income
¥932.6M
Margin 8.5%
Net income
¥878.4M
Margin 8.0%
Free cash flow
¥1.27B
derived
Largest business
Domain rental server(hosting) service
of segment revenue 56.6%
derived
EPS
¥168.24
Average salary (parent only)
¥7M
Filing company only
Cash ratio
50.8%
Cash ÷ revenue 52.5%
derived
Vs. industry median margin
+3.2 pp
Cloud & Data Centers
derived
ROE
34.8%
derived
ROA
7.7%
derived

Where ¥100 of sales goes

For every ¥100 GMO Pepabo sells, how much goes where, and how much is kept.

FY ending Dec 2025
Cost of sales
¥46
SG&A
¥46
Operating profit
¥8
Net profit kept
¥8

Annual margin trends

Gross margin54.4%
FY ending Dec 2020: 58.8%58.8%FY ending Dec 2021: 56.7%56.7%FY ending Dec 2022: 57.7%57.7%FY ending Dec 2023: 54.4%54.4%FY ending Dec 2024: 52.9%52.9%FY ending Dec 2025: 54.4%54.4%FY20FY21FY22FY23FY24FY25
Operating margin8.5%
FY ending Dec 2020: 8.4%8.4%FY ending Dec 2021: 7.5%7.5%FY ending Dec 2022: 7.0%7.0%FY ending Dec 2023: -3.1%-3.1%FY ending Dec 2024: 7.6%7.6%FY ending Dec 2025: 8.5%8.5%FY20FY21FY22FY23FY24FY25
Net margin8.0%
FY ending Dec 2020: 7.5%7.5%FY ending Dec 2021: 6.0%6.0%FY ending Dec 2022: 4.8%4.8%FY ending Dec 2023: -5.8%-5.8%FY ending Dec 2024: 5.4%5.4%FY ending Dec 2025: 8.0%8.0%FY20FY21FY22FY23FY24FY25

Aligned fiscal years compare the shares of revenue remaining as gross, core, and net profit. Missing years are left unconnected.

5-year performance and margins

FY ending Dec 2020 → FY ending Dec 2025

Revenue¥11B
FY ending Dec 2020: ¥11B¥11BFY ending Dec 2021: ¥11.9B¥11.9BFY ending Dec 2022: ¥10.5B¥10.5BFY ending Dec 2023: ¥10.9B¥10.9BFY ending Dec 2024: ¥10.9B¥10.9BFY ending Dec 2025: ¥11B¥11BFY20FY21FY22FY23FY24FY25
Operating margin8.5%
FY ending Dec 2020: 8.4%8.4%FY ending Dec 2021: 7.5%7.5%FY ending Dec 2022: 7.0%7.0%FY ending Dec 2023: -3.1%-3.1%FY ending Dec 2024: 7.6%7.6%FY ending Dec 2025: 8.5%8.5%FY20FY21FY22FY23FY24FY25
Net margin8.0%
FY ending Dec 2020: 7.5%7.5%FY ending Dec 2021: 6.0%6.0%FY ending Dec 2022: 4.8%4.8%FY ending Dec 2023: -5.8%-5.8%FY ending Dec 2024: 5.4%5.4%FY ending Dec 2025: 8.0%8.0%FY20FY21FY22FY23FY24FY25
FCF margin11.5%
FY ending Dec 2020: 8.1%8.1%FY ending Dec 2021: 2.9%2.9%FY ending Dec 2022: -6.7%-6.7%FY ending Dec 2023: 12.6%12.6%FY ending Dec 2024: 8.3%8.3%FY ending Dec 2025: 11.5%11.5%FY20FY21FY22FY23FY24FY25

Bars show revenue (ordinary revenue for financial companies); lines show operating, net and free-cash-flow margins. Aligned fiscal years make scale and profit/cash conversion easy to compare. FCF may be calculated from operating cash flow and capital expenditure.

Change in segment revenue mix

Stable segment keys are connected; unmatched segments are marked as new or reorganized. Width represents revenue share.

People and productivity

FY ending Dec 2025
Revenue per employee (consolidated)
¥35.7M
Operating income per employee (consolidated)
¥3M
Net income per employee (consolidated)
¥2.9M

Year over year(FY ending Dec 2024 → FY ending Dec 2025)

Employees (consolidated) -9.2% · Revenue (consolidated) +0.3%

MetricFY21FY22FY23FY24FY25
Employees (consolidated)367372359338307
Average salary (parent company)¥6.1M¥6.2M¥6.5M¥6.8M¥7M
Average age (parent company)34.7 years35.0 years35.4 years36.2 years36.9 years
Average tenure (parent company)5.9 years6.0 years6.5 years7.0 years7.7 years

Per-employee values divide consolidated revenue and profit by consolidated employees. Salary, age and tenure are parent-company figures; at holding companies these may describe a small head-office workforce. Employee definitions vary by company. Calculated from disclosed figures (DERIVED).

Explore

Industries

Industry maps this company appears on.

Major shareholders

  • 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)custodian4.0%
  • 佐藤 健太郎0.9%
  • 松尾 志郎0.8%
  • NORTHERN TRUST CO.(AVFC)RE STATE TEACHERS RETIREMENT SYSTEM OF OHIO(常任代理人 香港上海銀行東京支店)custodian0.8%
  • モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社0.7%
  • 楽天証券株式会社共有口0.6%
  • ペパボ社員持株会0.6%
  • 五十島 啓人0.6%

2025-12-31 * Custodian accounts hold shares on behalf of funds and pensions; they are not the beneficial owners.

Five-axis industry profile

Shows the company's position among peers in its primary industry, based on its latest published results.

  • GMO PepaboPrimary industry: Cloud & Data Centers
CompanyRank
  • Revenue growth

    • GMO Pepabo503 peers
  • Profitability

    • GMO Pepabo905 peers
  • Cash conversion

    • GMO Pepabo37.54 peers
  • Efficiency

    • GMO Pepabo705 peers
  • Financial strength

    • GMO PepaboN/A

Each dot is a company's percentile within its primary industry; peer groups may differ. Missing axes are labeled as unavailable. No combined score is calculated, and industry rank is not an investment recommendation.

Compare with similarly sized peers

Peers share the same industry profile and are closest in revenue scale. Figures use each company's latest published annual filing.

CompanyFYRevenueCore marginNet marginEquity ratio
GMO Pepabo, Inc.2025¥11B8.5%8.0%24.7%
eole Inc.2026¥14.2B1.5%-3.7%31.6%
BroadBand Tower, Inc.2025¥15.3B5.3%2.0%45.7%
Link-U Group Inc.2025¥4.84B6.8%3.1%45.3%
SAKURA internet Inc.2026¥35.3B-1.1%0.6%36.5%

Market capitalization, P/E and share-price yield are not EDINET data and are omitted. Fiscal year ends and accounting standards may differ; check each period and filing.

Company profile

GMO Pepabo, founded in 2003, is a company in Cloud & Data Centers listed on TSE Standard. It has 307 employees (consolidated).

Legal name
GMO Pepabo, Inc.
Ticker
3633
Listing
TSE Standard
Head office
東京都渋谷区桜丘町26番1号
Representative (per filing)
代表取締役社長 佐藤 健太郎
Founded
Jan 2003
Share capital
¥262.2M
Employees (consolidated)
307
Average salary (parent only)
¥7M
Fiscal year end
December
Website
pepabo.com
Corporate number
5011001042496

Source: annual securities report (S100XS5R, filed March 19, 2026). As of filing; later changes are not reflected.

Company details from annual filings

Read the company's annual-filing disclosures with filing date and source.

Filed 2026-03-19 · Document S100XS5R

Business description
3 【事業の内容】
当社グループは、表現活動を支援するための様々なインターネットサービスを展開しております。
また、当社グループが属しておりますGMOインターネットグループは、主にインターネットインフラ事業、インターネット広告・メディア事業、インターネット金融事業、暗号資産事業及びインキュベーション事業を展開しております。当社グループの事業のうち「ドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業」、「EC支援事業」、「ハンドメイド事業」の3事業がインターネットインフラ事業にあたります。

区分

名称

事業内容

関連するセグメント

親会社

GMOインターネットグループ株式会社

インターネット総合事業

-

連結子会社

CN株式会社

売掛債権の保証及び買取

-

関連会社

有限責任事業組合福岡市スタートアップ支援施設運営委員会

スタートアップ運営支援施設

-

(事業の内容について)
当社は「もっとおもしろくできる」という経営理念のもと、「人類のアウトプットを増やす」をミッションとし、インターネットで何かをはじめたい方のツールとして、インターネットサービスを利用しやすい価格で提供しております。
現在は、主にドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)、EC支援、ハンドメイドの3事業を展開しており、各々の事業において主に以下のサービスを提供しております。
なお、金融支援事業においては、連結子会社であったGMOクリエイターズネットワーク株式会社の全株式を2025年9月に譲渡いたしました。

区分

サービス名称

サービス内容

ドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)

ロリポップ!

簡単、多機能、高速性能のレンタルサーバー及びASPサービス

ムームードメイン

ドメイン取得代行サービス

ヘテムル

クリエイター向けレンタルサーバー及びASPサービス

グーペ

ホームページ作成サービス

EC支援

カラーミーショップ

ECサイト構築サービス

SUZURI

オリジナルグッズ作成・販売サービス

ハンドメイド

minne

ハンドメイドマーケットサービス

上記に示す区分はセグメントと同一の区分であります。
なお、当連結会計年度より、写真共有サービス「SUZURIアルバム」をドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業からEC支援事業へ区分変更しました。

事業系統図は次のとおりです。

(注1)レジストリとはドメインの登録受付業務を行う組織で、一つのドメインの種類に対して
 一つのレジストリが存在します。
 また、レジストラとは、レジストリへの登録申請を代理仲介する組織のことです。
(注2)売上金は、手数料を除いた金額となります。
(注3)即日払いは、手数料を除いた金額となります。
(注4)フリーランス向けファクタリングサービス「FREENANCE」を運営する、
 連結子会社であったGMOクリエイターズネットワーク株式会社の株式を2025年9月に譲渡しました。
Policy and issues
1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】
文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。
(1)経営方針
当社グループはインターネットで何かを始めたい方のツールとして、様々なインターネットサービスを提供しております。企業理念である「もっとおもしろくできる」を通じ、個人の表現活動だけでなく、すべての企業活動において、もっとおもしろいものを自由に表現できる環境を目指します。「人類のアウトプットを増やす」というミッションのもと、ひとりひとりが持つ力や可能性をひろげるために、インターネットと表現の可能性を追求しながらサービスを運営していくこと、そして新しいものを生み出していくことで、誰もが活躍できる環境を創造してまいります。
(2)対処すべき課題
当社グループは以下を主な経営課題として認識しております。

①成長性の高い事業への投資や新サービス投入による戦略的な事業成長
ストック型のビジネスモデルをもつドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業やEC支援事業の各サービスを通じ獲得できる安定的で高い収益力を活かし、高単価・高付加価値のストック型サービス提供やAIを活用したビジネスへの投資を行うほか、ブランド力、顧客基盤及び運営ノウハウを活かした新サービスやシナジー効果の高い関連企業などに資金を投入し、事業領域の拡大を図ります。

②優秀な人財の確保
エンジニア、デザイナー、ディレクターなどサービスを創り出す優秀な人財を集める環境を整備するため、給与水準の引き上げや、福利厚生の充実を図るとともに、社内教育や人事制度の整備などにおいても積極的に取り組むほか、AIを活用した業務効率化で生産性の向上を図り、そこから生まれた利益をより専門性の高い人財の確保に投資することで、企業としてのブランド及び企業価値の向上に繋げるための環境構築を図ります。
当社グループは、ユーザーの多岐にわたる表現活動をサポートする企業として、有機的に事業成長し続けるために、これらの経営課題に対し、成長スピードに応じたリスク管理体制・法令遵守体制などコーポレート・ガバナンスの強化を図ってまいります。
(3)事業戦略

①事業ポートフォリオの基本的方針
当社グループは、個人や企業向けにインターネットサービスを提供しており、事業環境及び入手可能な情報に基づき、最善の経営方針を立案するよう努めております。経営環境を取り巻く諸要素に鑑み、ドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業、EC支援事業、ハンドメイド事業の3つの事業ポートフォリオを構築し、決算説明会資料等において業績の進捗や見通しを開示しております。
②中長期の事業戦略
当社グループでは、ストック型のビジネスモデルであるドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業の「ロリポップ!」、「ムームードメイン」や、EC支援事業の「カラーミーショップ」の安定的で高い収益力を活かし、高単価・高付加価値の新サービス提供や新規事業など成長性の高い事業への投資を行い、中長期的な企業価値の向上を目指しております。
Business risks
3 【事業等のリスク】
以下において、本書提出日現在における当社の事業展開その他に関するリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、リスク要因に該当しない事項についても、投資者の投資判断上重要であると考えられる事項については、投資者に対する積極的な情報開示の観点から以下に開示しております。
なお、当社グループはこれらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針であります。
(1)GMOインターネットグループとの関係について
当社グループは親会社であるGMOインターネットグループ株式会社を中心とした企業集団(以下、GMOインターネットグループ)に属しており、同社は当事業年度末現在における当社の議決権の60.9%(うち2.1%は間接保有)を保有しております。当社グループは独立性、自主性に基づき企業運営を行っておりますが、GMOインターネットグループの当社グループに対する基本方針等に変更が生じた場合には、当社グループの事業及び業績に影響を及ぼす可能性があります。
(GMOインターネットグループとの取引)
GMOインターネットグループとの取引については、取引条件の経済合理性を保つため定期的に契約の見直しを行っており、今後発生する取引等につきましても、市場原理に基づいて取引の是非を判断してまいります。しかしながら、GMOインターネットグループの当社グループに対する取引方針や条件等に大きな変更が生じた場合や、取引が困難となった際の代替事業者の確保に時間を要した場合等には、当社グループの事業及び業績に影響を及ぼす可能性があります。
(GMOインターネットグループとの人的関係について)
本書提出日現在における当社の取締役(監査等委員である取締役を除く。)6名のうち、取締役会長である熊谷正寿は、GMOインターネットグループ株式会社の代表取締役グループ代表 会長兼社長執行役員・CEOでありますが、その豊富な経験をもとに当社の事業に関する助言を得ることを目的として招聘しております。
(GMOインターネットグループとの事業の棲み分けについて)
GMOインターネットグループの主な事業は、インターネットインフラ事業、インターネット広告・メディア事業、インターネット金融事業、暗号資産事業及びインキュベーション事業です。
その中で、グループ企業数社と当社グループにおきましては、サービス形態が一部類似しておりますが、当社グループは主に個人の創作活動や趣味を通じた自己表現やコミュニケーションツールとしての利用、また、個人事業主、小規模法人など低価格でのビジネスニーズに対して提供しているのに対し、当社グループ以外のGMOインターネットグループ企業は、法人をターゲットにインターネットを通じたビジネス展開や企業情報の発信のための高性能で多機能なサービスを提供しており、ターゲット・価格帯・基本性能が異なることから、事業の棲み分けがなされております。
(ブランドに対するリスク)
GMOインターネットグループにおいて業務遂行上の第三者とのトラブル、役職員による不正行為の発覚、事実と異なる風評報道などがあった場合には、当社グループを含むGMOインターネットグループの信用が毀損され、企業イメージの悪化などにより、当社グループの業績や財政状態に影響を与える可能性があります。

(2)事業内容、事業環境について
(競合と市場状況について)

① ドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業
ドメイン・レンタルサーバー(ホスティング)事業の事業領域であるレンタルサーバー、ドメインの分野においては、利用者ニーズの多様化、高度化も含めた市場規模の拡大が今後も進むと考えております。しかし、代替となるサービスの発生やレンタルサーバー以外の形態によるインターネット利用の拡大等が発生した場合には、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
また、同事業領域は複数の同業他社が存在しております。そのような中において、「ロリポップ!」は個人向けのレンタルサーバーサービスで国内最大規模であると認識しておりますが、「ロリポップ!」と同価格帯のサービスも多数存在しており、競争状態にあります。
その対策として、当社グループは、ターゲットや価格帯を変えた複数のサービスブランドを展開しており、それらをあわせて総合的にシェアを拡大していく戦略をとっております。しかしながら、今後の技術開発競争、価格競争や新規参入により更なる競争の激化が発生した場合には、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。

② EC支援事業
EC支援事業の事業領域である電子商取引(EC)の分野においては、市場規模の拡大が続いております。当社グループでは今後もEC市場が拡大することを想定しており、販売する側も大企業から中小企業、個人商店から個人へと裾野が広がると考えております。
しかしながら、電子商取引を取り巻く法規制や、トラブル等により、当社グループの期待どおりにEC市場が拡大しない場合には、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
EC市場が拡大した場合にも、競合他社及び新規参入業者に技術開発競争、価格競争、ブランディングにおいて優位性を保てない場合には、想定通りの成長が見込めない可能性があります。

③ ハンドメイド事業
スマートフォンの普及などを背景に個人間の電子商取引(CtoC)の市場は年々拡大を続けております。それに伴い、手芸や趣味工芸を中心とするハンドメイドマーケットについても、引き続き市場が拡大するものと考えております。
しかしながら、作家と購入者間のトラブル等の発生により、取引方法やCtoCサービスの運営に対する新たな規制が導入された場合には、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。また、競合他社及び新規参入業者に技術開発競争、価格競争、ブランディングにおいて優位性を保てない場合には、想定通りの成長が見込めない可能性があります。

(情報セキュリティについて)
当社グループは、第三者による当社グループのサーバー等への侵入に対して、ファイヤーウォールや対策機器などのシステム的な対策を施すほか、専門のチームを設置することにより組織的な情報セキュリティ対策強化を推進しております。
しかしながら、ハッカー等の悪意をもった第三者の攻撃等により顧客情報及び顧客の有する重要な情報を不正に入手されるといった機密性が脅かされる可能性、顧客サイトの改ざん等のデータの完全性が脅かされる可能性、及びいわゆるサービス不能攻撃によってサービス自体が提供できなくなる等のシステムの可用性が脅かされる可能性は否定できません。
このような事態が生じた場合には、当社グループに対する法的責任の追及、企業イメージの悪化等により、当社グループの事業及び業績に影響を及ぼす可能性があります。
(システムトラブルについて)
当社グループの事業においては、24時間365日安定したサービスを提供する必要がありますが、当社グループのサービスを構成しているプログラム及びシステムは、通信ネットワークに依存しております。
サービスのシステム監視体制やバックアップなどの対応策をとっておりますが、災害や事故等の発生により通信ネットワークが切断された場合、急激なアクセスの増大によりサービスの稼働するサーバーが一時的に作動不能となった場合、及びサーバーハードウェアに不具合が発生した場合には、安定したサービスが提供できなくなる可能性があります。
この場合、顧客への利用料金の返金等の直接的な損害が生じる可能性があるほか、信用低下やブランドイメージの毀損などにより、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(外注先について)
当社グループの運営するサービスは、サーバー及びサーバーを設置するラックの供給を外注先に依存しております。この外注先は、入退室時の情報管理等の管理体制が整備され防災措置・安全対策等を行っているデータセンターを運営する信頼性の高い業者に限定しております。
しかしながら、予期せぬ自然災害や不法行為などが生じ、当該外注先の役務提供の遅れや提供不能などの事態が生じた場合には、当社グループもまたサービス提供の遅れや提供不能などの事態が生じるおそれがあり、その場合、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
また、外注先の経営悪化等により予期せぬ取引の解消が生じた場合には、サーバーの撤去費用又は他のデータセンターへの移転費用が発生し、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。
なお、主な外注先は、GMOインターネット株式会社、GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社であります。
(インフラコスト、為替変動について)
当社グループの事業活動においてサービス提供に伴うサーバー及びサーバーを設置するラックの調達や、ドメインの仕入れ等を適宜実施しております。そのため、為替や資源・エネルギー価格の高騰に伴うインフラ価格の高騰や為替変動に伴う調達コストの増加など当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を与える可能性があります。
(3)法的規制等について
(法的規制について)
当社グループでは、会社法等の一般法令のほか、「電気通信事業法」「特定電気通信役務提供者の損害賠償責任の制限及び発信者情報の開示に関する法律」「不正アクセス行為の禁止等に関する法律」「不当景品類及び不当表示防止法」といった各事業領域に関連する法令、監督官庁の指針及びガイドライン等による規制を受けております。
現在もインターネット及び電子商取引を取り巻く法的規制については、議論が続いている状態であり、今後、これらの法令等の改正又はインターネットの利用者や関連事業者を規制対象とする法令等の制定若しくは自主規制が求められる場合に備え、迅速な対応が行えるよう常に情報収集に努めております。
しかしながら、新たに制定された法令等に対応するためのコスト負担が重く、対応困難となるような場合には、当社グループの事業が制約を受ける可能性があり、この場合、当社グループの事業展開及び業績に影響を与える可能性があります。

(サービス利用者の違法行為について)
当社グループの運営するサービス上において、出店者や購入者などのサービス利用者が法禁物の取引を行うこと、詐欺などの違法行為を行うこと、他人の所有権、知的財産権、プライバシー権などの権利を侵害する行為を行うこと、法令や公序良俗に反するコンテンツの設置を行うことなどの危険性が存在しております。かかる事態が生じることを防止すべく、当社のカスタマーサポートが随時、利用状況の監視や、利用規約に基づく警告・違法情報の削除などを行っております。
しかしながら、万が一、かかる事態が生じることを事前に防止することができなかった場合には、問題となる行為を行った当事者だけでなく、当社グループについても取引・表現の場を提供する者として責任追及がなされるおそれがあり、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
また、サービスの利用者が違法行為を行った場合において、警察や裁判所等の公的機関に対して、捜査協力としてサーバーに残されたデータやログ・ファイルを提出することがあります。現在では多くの場合、CD-R等の情報媒体にサーバーからデータを複写して提出しておりますが、サーバーやハードディスクそのものの提出が必要とされた場合や今後法的規制が強化され、該当する設備が全て差し押さえられるようなことになった場合には、サーバーの利用ができなくなり、サービスの提供が中断する可能性があります。
この場合には、当社グループの企業イメージが傷つく可能性や、他の顧客からの損害賠償請求が生じる可能性があり、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(情報管理と情報漏洩について)
当社グループは「個人情報の保護に関する法律」において、個人情報取扱事業者としての義務を課されております。当社グループでは個人情報を取り扱う役職員を限定し、個人情報へのアクセスにあたってはパスワード管理を行い、個人情報へのアクセスをログ管理する等、プログラム、運用両面から厳格な情報管理を継続して行う社内体制を構築しており、今後もより一層の体制強化を図っていく予定です。
また、個人情報の格納されているサーバーについても24時間体制でセキュリティ管理が行われているデータセンターで厳重に管理されております。しかしながら、個人情報の流出等の重大なトラブルが発生した場合には、当社グループへの損害賠償請求や当社グループに対する信用の低下により、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(4)知的財産権について
(当社グループ保有の知的財産権について)
当社グループでは「ペパボ」「ロリポップ!」「ムームードメイン」「minne」「SUZURI」等の社名及び各サービス名について商標登録を行っており、各サービスの商標出願を積極的に行っております。今後も知的財産権の保全に積極的に取り組む予定ですが、当社グループの知的財産権が第三者に侵害された場合には、解決のために要する時間や費用により、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(当社グループによる第三者の知的財産権侵害について)
当社グループによる第三者の知的財産権の侵害については可能な範囲で調査を行い対応を行っておりますが、当社グループの事業領域における第三者の知的財産権を完全に把握することは困難であり、当社グループの事業領域において第三者の知的財産権が確立している可能性や第三者の特許が成立する可能性は否定できません。
この場合には、当社グループに対する損害賠償請求やロイヤリティの支払要求等が行われることにより、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(ドメイン紛争について)
当社グループではドメインサービスにおいて、Whois(注) 情報代理公開というサービスを行っております。これは顧客の個人情報をWhois情報としてインターネット上に公開する代わりに当社グループ情報をWhois情報として公開するものであり、これにより多くの個人顧客が個人情報開示の心配なくドメインを利用することが可能になっております。この場合にWhois情報代理公開を利用した特定ドメインに対し、第三者から商標権の侵害等の通知を当社グループが受けることがありますが、通常は本来の顧客に対して連絡を行い、Whois情報代理公開を中止し、当事者間で紛争の解決をはかることを想定しております。しかしながら、顧客に連絡がつかない場合等に、当社グループを当事者としてドメイン使用の差止請求、損害賠償請求等の要求が生じる可能性があります。
このような事態が生じた場合には、解決のために多くの時間や費用がかかる等、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(注)Whoisとは、IPアドレスやドメイン名の登録者などに関する情報を、インターネットユーザーが誰でも参照できるサービスです。

(5)当社グループの事業体制に関するリスク
(人的資源について)
当社グループの中長期的な成長のためには、適切な時期に優秀な人材を確保し雇用を維持する必要があります。
また、当社グループでは継続的に人材の確保と育成に注力しておりますが、人材の確保が計画通り進まなかった場合や既存の多くの優秀な人材が社外に流出した場合には、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(新規サービスや新規事業について)
当社グループは、今後のさらなる事業拡大と収益源の多様化を図るため、引き続き、積極的に新サービスや新規事業に取り組んでいく考えであります。これにより人材、システム投資や広告宣伝費等の追加投資的な支出が発生し、利益が減少する可能性があります。
また、新サービスや新規事業を開始した際には、その新たなサービスや新規事業での固有のリスクが加わり、当初想定とは異なる状況が発生することにより収益計画どおりに進まない等、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。
(6)その他
(災害紛争リスク)
地震、台風、津波、長時間の停電、火災、疫病の蔓延、その他の予期せぬ災害又はテロリズム等の紛争等が発生した場合、当社グループの事業の運営または継続に重大な影響を及ぼす可能性があります。
当社グループでは、あらゆる事態を想定して事業継続のための計画策定などを進めておりますが、これらのリスクの発現による人的、物的損害が甚大な場合は当社グループの事業の継続自体が不可能となる可能性があります。
(投資に係るリスク)
当社グループは、事業シナジー効果
Officers and biographies
(2)【役員の状況】
男性 7名 女性 3名 (役員のうち女性の比率 30%)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

代表取締役
社長

佐 藤 健太郎

1981年1月10日生

2003年1月

有限会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)入社

2005年1月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)社長室長

2006年2月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)取締役経営企画室長

2007年3月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)取締役副社長経営企画室長

2008年3月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)代表取締役副社長経営企画室長

2009年3月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)代表取締役社長(現任)

2010年3月

GMOインターネット株式会社(現GMOインターネットグループ株式会社)取締役

2012年6月

株式会社ブクログ取締役会長

2014年3月

株式会社ブクログ代表取締役社長

2015年6月

OCアイランド株式会社取締役会長

2019年3月

GMOクリエイターズネットワーク株式会社取締役会長

2022年3月

GMOインターネットグループ株式会社グループ執行役員

(注2)

 47,800

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役会長

熊 谷 正 寿

1963年7月17日生

1991年5月

株式会社ボイスメディア(現GMOインターネットグループ株式会社)代表取締役

1999年9月

株式会社まぐクリック(現GMOインターネット株式会社)代表取締役

2000年4月

株式会社まぐクリック(現GMOインターネット株式会社)取締役

2001年8月

株式会社アイル(現GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社)代表取締役会長

2002年2月

株式会社ユーキャストコミュニケーションズ(現GMOメディア株式会
社)取締役

2002年4月

GMO総合研究所株式会社(現GMOプロダクトプラットフォーム株式
会社)取締役会長(現任)

2003年3月

グローバルメディアオンライン株式会社(現GMOインターネットグループ株式会社)代表取締役会長兼社長
株式会社アイル(現GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社)取締役会長(現任)

2004年3月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)取締役会長(現任)
GMOモバイルアンドデスクトップ株式会社(現GMOメディア株式会社)取締役会長(現任)

2004年12月

株式会社カードコマースサービス(現GMOペイメントゲートウェイ株式会社)取締役会長

2007年3月

株式会社まぐクリック(現GMOインターネット株式会社)取締役会長

2008年5月

GMOインターネット株式会社(現GMOインターネットグループ株式会社)代表取締役会長兼社長グループ代表

2011年12月

GMOペイメントゲートウェイ株式会社取締役会長兼社長

2012年12月

GMOペイメントゲートウェイ株式会社取締役会長(現任)

2015年3月

GMOアドパートナーズ株式会社(現GMOインターネット株式会社)取締役

2016年3月

GMOアドパートナーズ株式会社(現GMOインターネット株式会社)取締役会長(現任)

2022年3月

GMOインターネット株式会社(現GMOインターネットグループ株式会社)代表取締役グループ代表 会長兼社長執行役員・CEO(現任)

2025年10月

GMOTECHホールディングス株式会社取締役会長(現任)

(注2)

-

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役副社長
SUZURI・minne
事業部長

星 隼 人

1977年12月26日生

2004年6月

有限会社グローバルコミュニケーションズ入社

2005年6月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)入社

2007年1月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)クリエイティブホスティング事業部長

2011年11月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)社長室長

2012年5月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)事業開発本部長

2012年6月

株式会社ブクログ取締役

2013年7月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)EC事業部長

2014年3月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)取締役EC事業部長

2015年6月

OCアイランド株式会社取締役

2017年3月

GMOペパボ株式会社常務取締役

2019年3月

GMOクリエイターズネットワーク株式会社取締役

2019年10月

GMOペパボ株式会社常務取締役ホスティング事業部長

2020年3月

GMOペパボ株式会社取締役副社長ホスティング事業部長

2021年5月

GMOペパボ株式会社取締役副社長ホスティング事業部長兼minne事業部長

2021年7月

GMOペパボ株式会社取締役副社長minne事業部長

2021年11月

GMOペパボ株式会社取締役副社長

2025年2月

GMOペパボ株式会社取締役副社長SUZURI事業部長(現任)

2025年8月

GMOペパボ株式会社取締役副社長コーポレートデザイン室長

2025年11月

GMOペパボ株式会社取締役副社長SUZURI・minne事業部長(現任)

(注2)

21,800

取締役
 CTO室長
兼
事業開発部長

栗 林 健太郎

1976年12月12日生

2001年4月

鹿児島県名瀬市役所(現奄美市役所)入所

2008年5月

株式会社はてな入社

2012年5月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)入社 アドバンスド・シニア

2013年2月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)技術基盤チーム アドバンスド・シニア

2014年8月

GMOペパボ株式会社経営戦略部技術責任者

2015年1月

GMOペパボ株式会社技術部長

2015年3月

GMOペパボ株式会社執行役員CTO

2017年3月

GMOペパボ株式会社取締役技術部長

2018年3月

GMOペパボ株式会社取締役セキュリティ対策室長

2019年6月

GMOペパボ株式会社取締役CTO室長

2021年5月

GMOペパボ株式会社取締役CTO室長兼minne事業部副部長

2021年11月

GMOペパボ株式会社取締役CTO室長

2022年3月

GMOペパボ株式会社取締役CTO室長兼ペパボ3推進室長

2022年11月

GMOペパボ株式会社取締役技術部長兼CTO室長兼ペパボ3推進室長

2023年4月

GMOペパボ株式会社取締役CTO室長兼ペパボ4推進室長

2023年10月

GMOペパボ株式会社取締役CTO室長兼事業開発部長(現任)

(注2)

8,200

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役
経営管理
部長

野 上 真 穂

1978年11月14日生

2009年5月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)入社

2012年4月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)経営管理本部法務チームリーダー

2012年8月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)経営管理本部法務部長

2013年7月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)コーポレート部法務グループマネージャー

2016年3月

GMOペパボ株式会社経営管理部長

2017年3月

GMOペパボ株式会社取締役経営管理部長(現任)

2019年3月

GMOクリエイターズネットワーク株式会社監査役

2023年7月

GMOクリエイターズネットワーク株式会社取締役

(注2)

2,400

取締役
経営戦略
部長

杉 野 由紀夫

1981年3月6日生

2004年12月

有限責任監査法人トーマツ入所

2011年10月

杉野由紀夫公認会計士事務所所長

2012年4月

株式会社フィナンシャル・エージェンシー入社

2018年3月

GMOペパボ株式会社入社
内部監査室長

2020年7月

GMOペパボ株式会社経営戦略部副部長

2024年3月

GMOペパボ株式会社執行役員経営戦略部長

2026年3月

GMOペパボ株式会社取締役経営戦略部長兼HR統括部長(現任)

(注2)

900

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役
(監査等
委員)

藁 科 明日香

1978年4月3日生

2011年5月

株式会社ウインライト入社

2012年4月

株式会社paperboy&co.(現GMOペパボ株式会社)入社

2016年12月

GMOペパボ株式会社内部監査室マネージャー

2017年3月

GMOペパボ株式会社監査等委員である取締役(現任)

2019年4月

公認不正検査士(CFE)登録

2023年7月

GMOクリエイターズネットワーク株式会社監査役

(注3)

-

取締役
(監査等
委員)

宍 戸 一 樹

1977年1月29日生

2000年10月

弁護士登録(第一東京弁護士会)
田辺総合法律事務所入所

2005年6月

弁護士法人キャスト糸賀(現弁護士法人瓜生・糸賀法律事務所)入所

2010年4月

立教大学法科大学院兼任講師

2011年4月

一般財団法人日本スポーツ仲裁機構(現公益財団法人日本スポーツ仲裁機構)理解増進事業専門職員

2012年4月

上智大学法学研究科法曹養成専攻非常勤講師(前期のみ)(現任)

2012年6月

公益財団法人井上育英会評議員

2014年9月

株式会社ニコン生命倫理審査委員会委員(現任)

2015年4月

独立行政法人日本スポーツ振興センター日本アンチ・ドーピング規律パネル委員(現任)

2016年3月

GMOペパボ株式会社監査等委員である社外取締役(現任)

2018年6月

公益財団法人井上育英会理事(現任)

2019年4月

立教大学法科大学院兼任講師(前期のみ)

2023年6月

公益財団法人日本スポーツ仲裁機構理事(現任)

2024年1月

弁理士登録

(注3)

-

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数(株)

取締役
(監査等
委員)

雨 宮 雄 一

1971年7月13日生

1992年10月

アーサーアンダーセン会計事務所(現有限責任 あずさ監査法人)入所

1997年5月

公認会計士登録

2002年8月

KPMGコンサルティング株式会社(現PwCコンサルティング合同会社)入社

2006年8月

フォーセンス・パートナーズ株式会社設立 代表取締役パートナー(現任)

2007年8月

HMVジャパン株式会社(現株式会社ローソンエンタテインメント)執行役員

2008年1月

HMVジャパン株式会社(現株式会社ローソンエンタテインメント)代表取締役

2011年9月

株式会社ローソンHMVエンタテイメント(現株式会社ローソンエンタテインメント)取締役常務執行役員

2013年3月

一般社団法人ジャパンEコマースコンサルタント協会専務理事

2014年5月

株式会社公募ガイド社代表取締役副社長(現任)

2015年3月

ビートレンド株式会社社外監査役

2021年3月

GMOペパボ株式会社監査等委員である社外取締役(現任)

2021年7月

EC成長基盤株式会社代表取締役(現任)

2023年7月

丸善リサーチ株式会社取締役(現任)

2025年3月

ビートレンド株式会社社外取締役(現任)

(注3)

-

取締役
(監査等
委員)

山 内 真 理

1980年6月25日

2006年12月

有限責任監査法人トーマツ入所

2011年5月

公認会計士登録
公認会計士山内真理事務所代表(現任)

2011年12月

税理士登録

2018年4月

NPO法人東京フィルメックス理事(現任)

2019年7月

株式会社THNKアドバイザリー代表取締役(現任)

2021年6月

一般財団法人さいとう・たかを劇画文化財団評議員(現任)

2022年1月

文化庁文化審議会文化経済部会臨時委員(現任)

2023年3月

GMOペパボ株式会社監査等委員である社外取締役(現任)

2025年1月

LocationMind株式会社社外監査役(現任)

2025年9月

一般社団法人刀剣文化研究保全機構監事(現任)

2026年2月

株式会社フィル・カンパニー社外取締役(現任)

(注3)

-

計

81,100

(注)1.監査等委員である取締役宍戸一樹、雨宮雄一、山内真理は、社外取締役であります。
2.監査等委員でない取締役の任期は2026年3月19日開催の定時株主総会終結の時から2026年12月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
3.監査等委員である取締役藁科明日香、宍戸一樹、雨宮雄一及び山内真理の任期は2026年3月19日開催の定時株主総会終結の時から2027年12月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
4.当社は監査等委員会設置会社であります。監査等委員会の体制は、次のとおりであります。
委員長 藁科明日香 委員 宍戸一樹 委員 雨宮雄一 委員 山内真理

① 社外取締役
当社の社外取締役は3名であり、専門的見地、豊富な経験、業界に関する見識から意見をするなど取締役会の適正性を確保するための助言・提言を行っております。当社といたしましては、取締役会機能の強化に十分貢献していると考えております。
 また、当社は、社外取締役の当社からの独立性に関する基準及び方針を定めており、社外取締役においては、取締役会における重要な業務執行に係る意思決定プロセス等において広範な視点から経営判断を行うため豊富な経験と高い見識を有し、また、客観的・中立的立場から、専門的知識及び経営に携わった経験・見識に基づく監査機能及び役割が期待でき、一般株主と利益相反が生じるおそれのない方を選任することを基本的な考え方としております。
そして、社外取締役である宍戸一樹、雨宮雄一及び山内真理と当社との間に人的関係、資本的関係、取引関係及びその他の利害関係はありません。

② 社外取締役による監査又は監査と内部監査、監査等委員会監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
当社では、監査等委員である取締役4名のうち3名を社外取締役としており、社外取締役による監督と内部監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係については、(3)監査の状況①内部監査及び監査等委員会による監査に記載のとおりであります。
History
2 【沿革】

提出会社は、2001年10月福岡県福岡市中央区において個人向けレンタルサーバーの提供を目的として、現在の提出会社の前身である「合資会社マダメ企画」を創業いたしました。
その後、事業拡大のため2003年1月に有限会社paperboy&co.を設立し、合資会社マダメ企画からレンタルサーバー「ロリポップ!」の事業を移管しております。なお、合資会社マダメ企画は、2004年2月に解散しております。設立以後の企業集団に係る沿革は、次のとおりであります。

年月

概要

2003年1月

福岡県福岡市中央区に、個人向けホスティング事業を事業目的とした有限会社paperboy&co.を設立

2004年1月

「ロリポップ!」においてオンラインショッピングカート機能「Color Me Shop!mini」の提供を開始し、EC支援事業へ参入。ドメイン取得代行サービス「ムームードメイン」提供開始

2月

レンタルブログサービス「JUGEM」の提供を開始し、コミュニティ事業に参入

3月

有限会社より株式会社へ組織変更
グローバルメディアオンライン株式会社(現 GMOインターネットグループ株式会社)を割当先とした第三者割当増資を実施し、同社の連結子会社となる

5月

本社を東京都渋谷区に移転

2005年2月

ネットショップ構築ASPサービス「Color Me Shop!pro(現 カラーミーショップ)」提供開始

11月

クリエイター向けレンタルサーバー「ヘテムル」提供開始

2008年12月
2009年5月

ジャスダック証券取引所(現 東京証券取引所JASDAQ市場(スタンダード))に株式を上場
ホームページ構築ASPサービス「グーペ」提供開始

2012年1月

ハンドメイド作品のオンラインマーケットサービス「minne」提供開始

2014年4月

株式会社paperboy&co.よりGMOペパボ株式会社へ商号変更

オリジナルグッズ作成・販売サービス「SUZURI」提供開始

2015年6月

CtoCハンドメイドマーケット「tetote」などを展開するGMOペパボオーシー株式会社(旧OCアイランド株式会社)を連結子会社化

2017年1月

ハンドメイド事業の成長をさらに加速させるため、当社を存続会社としてGMOペパボオーシー株式会社を吸収合併

2018年4月

株式会社ベーシックが運営するオンデマンドオリジナルグッズ作成サービス「Canvath」事業を譲受

9月

情報セキュリティ関連事業を目的としたGMOペパボガーディアン株式会社を設立

2019年2月

フリーランス向け金融支援サービス「FREENANCE」などを展開するGMOクリエイターズネットワーク株式会社を連結子会社化

12月

東京証券取引所市場第二部へ市場変更

2020年12月

東京証券取引所市場第一部に指定

2021年4月

ブログメディアサービス「JUGEM」を事業譲渡

2022年4月

東京証券取引所プライム市場へ移行

チーム・教室のための会員管理クラウドサービス「GMOレンシュ」提供開始

2023年10月

東京証券取引所スタンダード市場へ移行

2024年3月

お問い合わせ対応AI導入支援サービス「GMO即レスAI」提供開始

10月

配信者やVTuber向けの配信画面作成サービス「Alive Studio」提供開始

2025年3月

固定IPアドレスが利用できるVPNサービス「ロリポップ!固定IPアクセス」提供開始

9月

フリーランス向け金融支援サービス「FREENANCE」を展開するGMOクリエイターズネットワーク株式会社の株式を譲渡

Officer information is limited to what the annual filing discloses; it is not a complete directory of internal key personnel.

Sources

Show source documents (6)
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第24期(2025/01/01-2025/12/31)

    ID S100XS5R2026-03-19Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第23期(2024/01/01-2024/12/31)

    ID S100VFOR2025-03-21Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第22期(2023/01/01-2023/12/31)

    ID S100T2YG2024-03-21Open
  • EDINET (FSA Japan)

    訂正有価証券報告書-第21期(2022/01/01-2022/12/31)

    ID S100QHRW2023-03-29Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第20期(令和3年1月1日-令和3年12月31日)

    ID S100NP772022-03-22Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第19期(令和2年1月1日-令和2年12月31日)

    ID S100KZ5Y2021-03-22Open

Extracted from XBRL: 48 / Derived from other figures: 1

Spotted an error? Report it (corrections keep the original record)

Analyze this page with AI

Markdown with figures, units, periods and sources, ready to paste into ChatGPT or Claude.