Nihon Tokushu ToryoNihon Tokushu Toryo Co., Ltd.4619東証スタンダード化学FY ending Mar 2026, consolidated, J-GAAP

How does Nihon Tokushu Toryo make money?

About 69% of Nihon Tokushu Toryo's sales come from Automobile products related, with Paint coating related and Other making up much of the rest.

Out of every ¥100 of sales, about ¥7 is left as operating profit.

Revenue changed -6.3% from the prior year, operating profit -10.1%.

Notable figures

FY2026, one segment accounts for 86% of positive segment profit

Summary generated from disclosed figures

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Key figures, FY ending Mar 2026 (filed 2026-06-18)

Revenue
¥61.9B
Operating income
¥4B
Margin 6.5%
Net income
¥5.24B
Margin 8.5%
Free cash flow
¥3.85B
derived
Largest business
Automobile products related
of segment revenue 68.8%
derived
EPS
¥254.82
Average salary (parent only)
¥6.9M
Filing company only
Cash ratio
14.7%
Cash ÷ revenue 20.3%
derived
Vs. industry median margin
+1.7 pp
Auto Parts
derived
ROE
11.0%
derived
ROA
6.1%
derived

Where ¥100 of sales goes

For every ¥100 Nihon Tokushu Toryo sells, how much goes where, and how much is kept.

FY ending Mar 2026
Cost of sales
¥76
SG&A
¥17
Operating profit
¥7
Net profit kept
¥8

Annual margin trends

Gross margin23.6%
FY ending Mar 2021: 20.3%20.3%FY ending Mar 2022: 19.1%19.1%FY ending Mar 2023: 18.3%18.3%FY ending Mar 2024: 21.6%21.6%FY ending Mar 2025: 21.9%21.9%FY ending Mar 2026: 23.6%23.6%FY21FY22FY23FY24FY25FY26
Operating margin6.5%
FY ending Mar 2021: 1.8%1.8%FY ending Mar 2022: 2.7%2.7%FY ending Mar 2023: 2.7%2.7%FY ending Mar 2024: 6.0%6.0%FY ending Mar 2025: 6.7%6.7%FY ending Mar 2026: 6.5%6.5%FY21FY22FY23FY24FY25FY26
Net margin8.5%
FY ending Mar 2021: 2.7%2.7%FY ending Mar 2022: 2.4%2.4%FY ending Mar 2023: 3.5%3.5%FY ending Mar 2024: 6.1%6.1%FY ending Mar 2025: 7.5%7.5%FY ending Mar 2026: 8.5%8.5%FY21FY22FY23FY24FY25FY26

Aligned fiscal years compare the shares of revenue remaining as gross, core, and net profit. Missing years are left unconnected.

5-year performance and margins

FY ending Mar 2021 → FY ending Mar 2026

Revenue¥61.9B
FY ending Mar 2021: ¥48B¥48BFY ending Mar 2022: ¥54.8B¥54.8BFY ending Mar 2023: ¥60.7B¥60.7BFY ending Mar 2024: ¥64.7B¥64.7BFY ending Mar 2025: ¥66.1B¥66.1BFY ending Mar 2026: ¥61.9B¥61.9BFY21FY22FY23FY24FY25FY26
Operating margin6.5%
FY ending Mar 2021: 1.8%1.8%FY ending Mar 2022: 2.7%2.7%FY ending Mar 2023: 2.7%2.7%FY ending Mar 2024: 6.0%6.0%FY ending Mar 2025: 6.7%6.7%FY ending Mar 2026: 6.5%6.5%FY21FY22FY23FY24FY25FY26
Net margin8.5%
FY ending Mar 2021: 2.7%2.7%FY ending Mar 2022: 2.4%2.4%FY ending Mar 2023: 3.5%3.5%FY ending Mar 2024: 6.1%6.1%FY ending Mar 2025: 7.5%7.5%FY ending Mar 2026: 8.5%8.5%FY21FY22FY23FY24FY25FY26
FCF margin6.2%
FY ending Mar 2021: -4.3%-4.3%FY ending Mar 2022: 5.1%5.1%FY ending Mar 2023: 6.4%6.4%FY ending Mar 2024: 12.5%12.5%FY ending Mar 2025: 2.6%2.6%FY ending Mar 2026: 6.2%6.2%FY21FY22FY23FY24FY25FY26

Bars show revenue (ordinary revenue for financial companies); lines show operating, net and free-cash-flow margins. Aligned fiscal years make scale and profit/cash conversion easy to compare. FCF may be calculated from operating cash flow and capital expenditure.

Change in segment revenue mix

Stable segment keys are connected; unmatched segments are marked as new or reorganized. Width represents revenue share.

People and productivity

FY ending Mar 2026
Revenue per employee (consolidated)
¥57.4M
Operating income per employee (consolidated)
¥3.7M
Net income per employee (consolidated)
¥4.9M

Year over year(FY ending Mar 2025 → FY ending Mar 2026)

Employees (consolidated) -4.6% · Revenue (consolidated) -6.3%

MetricFY22FY23FY24FY25FY26
Employees (consolidated)1,2991,2551,1851,1311,079
Average salary (parent company)¥6.4M¥6.3M¥6.4M¥6.7M¥6.9M
Average age (parent company)40.5 years40.3 years40.4 years40.9 years40.9 years
Average tenure (parent company)16.3 years15.7 years15.5 years15.6 years14.9 years

Per-employee values divide consolidated revenue and profit by consolidated employees. Salary, age and tenure are parent-company figures; at holding companies these may describe a small head-office workforce. Employee definitions vary by company. Calculated from disclosed figures (DERIVED).

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Industries

Industry maps this company appears on.

Major shareholders

  • AUTONEUM HOLDING AG(常任代理人 東海東京証券株式会社)custodian14.4%
  • 株式会社三菱UFJ銀行4.1%
  • 明治安田生命保険相互会社(常任代理人 株式会社日本カストディ銀行)custodian3.5%
  • 株式会社中外3.4%
  • ニットク親和会3.0%
  • 株式会社ヒロタニ2.5%
  • 株式会社三井住友銀行1.8%
  • 株式会社日本カストディ銀行(信託口)custodian1.8%
  • 交洋貿易株式会社1.7%

2026-03-31 * Custodian accounts hold shares on behalf of funds and pensions; they are not the beneficial owners.

Five-axis industry profile

Shows the company's position among peers in its primary industry, based on its latest published results.

  • Nihon Tokushu ToryoPrimary industry: Auto Parts
CompanyRank
  • Revenue growth

    • Nihon Tokushu Toryo30.5110 peers
  • Profitability

    • Nihon Tokushu Toryo70.7111 peers
  • Cash conversion

    • Nihon Tokushu Toryo40.3108 peers
  • Efficiency

    • Nihon Tokushu Toryo16.7111 peers
  • Financial strength

    • Nihon Tokushu ToryoN/A

Each dot is a company's percentile within its primary industry; peer groups may differ. Missing axes are labeled as unavailable. No combined score is calculated, and industry rank is not an investment recommendation.

Compare with similarly sized peers

Peers share the same industry profile and are closest in revenue scale. Figures use each company's latest published annual filing.

CompanyFYRevenueCore marginNet marginEquity ratio
Nihon Tokushu Toryo Co., Ltd.2026¥61.9B6.5%8.5%70.5%
PIOLAX,INC.2026¥62B2.4%-0.0%63.9%
ASTI CORPORATION2026¥62.4B2.1%1.1%55.5%
Kitagawa Corporation2026¥58.4B4.6%5.4%54.1%
Neturen Co., Ltd.2026¥58.3B3.2%2.3%66.0%

Market capitalization, P/E and share-price yield are not EDINET data and are omitted. Fiscal year ends and accounting standards may differ; check each period and filing.

Company profile

Nihon Tokushu Toryo, founded in 1929, is a company in Auto Parts listed on TSE Standard. It has 1,079 employees (consolidated).

Legal name
Nihon Tokushu Toryo Co., Ltd.
Ticker
4619
Listing
TSE Standard
Head office
東京都北区王子三丁目23番2号
Representative (per filing)
代表取締役社長 社長執行役員 遠田 比呂志
Founded
Jun 1929
Share capital
¥4.75B
Employees (consolidated)
1,079
Average salary (parent only)
¥6.9M
Fiscal year end
March
Corporate number
1011501003539

Source: annual securities report (S100YDP5, filed June 18, 2026). As of filing; later changes are not reflected.

Company details from annual filings

Read the company's annual-filing disclosures with filing date and source.

Filed 2026-06-18 · Document S100YDP5

Business description
3【事業の内容】
当社グループ(当社及び当社の関係会社)は当社、子会社11社及び関連会社10社により構成されております。
 事業内容としては、塗料関連事業では、塗料の製造・販売及び工事請負を主たる事業としており、また、自動車製品関連事業では、自動車用防音材(制振材、吸・遮音材)、防錆塗料などの自動車部品の製造・販売並びにこれに関連した研究、開発などの事業活動を行っております。
 当社グループの事業における当社及び関係会社の位置付け及びセグメントとの関連は、次のとおりであります。なお、以下に示す区分は、セグメントと同一の区分であります。

区分

会社名

塗料関連事業

当社、ニットクメンテ㈱、ニットク商工㈱、梅居産業㈱

自動車製品関連事業

当社、日晃工業㈱、㈱タカヒロ、㈱ニットクシーケー、富士産業㈱、大和特殊工機㈱、㈱エヌ・シー・エス、Uni-NTF, Inc.、UGN, Inc.、SNC Sound Proof Co., Ltd.、日特固(広州)防音配件有限公司、天津日特固防音配件有限公司、武漢日特固防音配件有限公司、武漢日特固汽車零部件有限公司、SRN Sound Proof Co., Ltd.、Autoneum Nittoku Sound Proof Products India Pvt. Ltd.、PT.TUFFINDO NITTOKU AUTONEUM、ATN Auto Acoustics㈱

その他

㈱ニットク保険センター

事業の系統図は次のとおりであります。
Policy and issues
1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】
文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末(2026年3月31日)現在において当社グループが判断したものであります。

(1)経営の基本方針
当社グループは、「創意工夫」を社是とし、「卓越した技術と製品により社会に貢献する」「株主の利益を尊重し、社員の人格を大切にする」「環境と共生し、国際標準に準拠しつつ、永遠の発展を目指す」を経営理念としております。
 この理念のもと、経営の基本方針として「創意工夫を社是とし、独自の技術と製品をもって顧客の要望と信頼にこたえる」「世界に活躍する企業として総合開発力を結集し、新製品・新需要の開発に挑戦する」「人材の育成・登用をはかるとともに、一切の無駄を省き、高生産性・高収益を追求する」を掲げ、安定的な事業基盤・収益基盤を構築するとともに、資本効率性・財務健全性のバランスを確保しつつ株主還元の充実化を進め持続的な企業価値向上を目指してまいります。

(2)中長期的な経営戦略、経営環境及び対処すべき課題
当社は、2026年3月期から2030年3月期までの5年間を対象とする中期経営計画を策定いたしました。本中期経営計画におきましては、「変革と挑戦」をテーマに掲げ、新たな事業戦略、財務資本戦略、経営基盤戦略を策定し、事業領域の拡大を進めるとともに、新たな課題に積極的に向き合いながら、つぎの時代を支える新規事業の育成にも注力することで、持続的な成長と企業価値向上を目指してまいります。
中期経営計画に掲げる戦略の概要等は、以下のとおりです。

<事業戦略>
両事業(塗料関連・自動車製品関連)分野において、基本となる4つの事業戦略(製品ポートフォリオの最適化、販売機会の最大化、生産性の抜本的改善、技術力の革新)に対応した施策を遂行し、創業100周年を迎える2030年3月期に売上高800億円、ROE10.0%以上の実現を目指してまいります。
 [ 塗料関連事業 ]
塗料関連事業は、塗料の製造・販売及び工事請負を主たる事業としております。
塗料分野では、国内の人口減少トレンドが続く中、市場は趨勢的に縮小傾向にあり、大小多くの塗料メーカー等による熾烈な販売競争、環境対応型塗料を中心とした新製品の開発競争が激化しております。
また、足元の事業環境は、中東情勢不透明化に伴う原材料・エネルギー価格の高騰、物流費・労務費の上昇等、厳しい状況が続くことが見込まれます。
こうした環境の中、当社は航空機用塗料で培った高い技術力をベースに、地球環境や安全性に配慮した環境対応型塗料、省エネに寄与する塗料を中心とした多面的・持続的な研究開発のもと、同業他社との製品差別化に取り組んでおります。販売面では、塗料販売店・塗装施工店を中心とした自社製品の販売ネットワークを構築しており、その拡大強化にも継続して取り組んでおります。
加えて、足許の原材料価格の変動を踏まえ、一部製品の販売価格見直しや原価改善活動に引き続き注力し、安定的な収益基盤の構築を図ってまいります。
 [ 自動車製品関連事業 ]
自動車製品関連事業は、自動車用防音材(制振材、吸・遮音材)、防錆塗料等の塗材を中心とした自動車部品の製造・販売並びにこれに関連した研究開発などの事業活動を行っております。
自動車業界におきましては、100年に一度と言われる大変革期を迎え、環境規制強化の流れの中、自動運転、電気自動車、コネクテッド、シェアリングの大きなトレンドの波が同時に押し寄せ、競争環境が大きく変わろうとしております。加えて近年においては、カーボンニュートラルに向けた環境課題への対応を含め、持続的成長をより重要視した事業活動が強く求められる状況にあります。
こうした事業環境の中、当社は国内自動車メーカーの動向を的確に捉え、研究開発段階からの連携を強化しつつ、部品軽量化や車室内の快適性向上等の新しいニーズに応える新技術・製品を提供し、中長期的な受注拡大に取り組んでおります。
また、日本経済の低成長という構造的問題から国内生産の中長期的な増加が期待できないことに加え、中国をはじめとしたアジア圏における新興EVメーカーの台頭により、市場環境は変化を遂げており、グローバルでの収益力強化にも取り組んでおります。具体的には、関係会社・協力会社を含めたグローバルでの生産体制をベースに、自動車メーカーの生産体制の変化に機動的に対応できるサプライチェーンの構築により、効率的な生産体制の確立を図るとともに、収益力強化を実現するための抜本的な「もの作り」改善に、持続的に取り組んでおります。
<財務資本戦略>
新中期経営計画期間におきましては、業績に応じた成果の配分をより強く意識し、「総還元性向70%」を基本方針とした株主還元の強化と戦略的成長投資・設備投資を計画的に実行してまいります。
<経営基盤戦略>
持続的成長に欠くことのできないESG(環境・社会・ガバナンス)各項目への対応策を柱に、特にガバナンス体制の強化、人的資本の充実と挑戦する組織風土の醸成、DX推進、および事業部門と連携した環境対応戦略に注力してまいります。
(3)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等
当社グループでは、①販売力強化による事業規模拡大、②生産体制の拡充及び生産効率化、③資本効率向上による安定的な収益基盤の構築など、企業価値の向上に向けて、持続的な成長の実現を目指すための指標としては、売上高、営業利益、売上高営業利益率及び自己資本利益率(ROE)を重要な経営指標と位置づけとしております。
中期経営計画における各指標の目標値は以下のとおりです。

参考:2025年3月期実績
(2025年中期経営計画最終年度)

2030年3月期目標
(2030年中期経営計画最終年度)

売上高

660億円

800億円

営業利益

44.5億円

61億円

営業利益率

6.8%

7.6%

自己資本利益率(ROE)

8.9%

10.0%以上
Business risks
3 【事業等のリスク】
当社グループの財政状態、経営成績等に影響を及ぼす可能性のあるリスクには以下のようなものがあります。当社が判断したリスクの重要度にしたがって記載しておりますが、当社グループに関する全てのリスクを網羅したものではなく、実際の発生リスク、発生程度やその影響度は記載の順序とは異なる可能性があります。また、当社グループではこうしたリスクの最小化に継続して取り組んでおり、その対応策の一部を記載しております。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末(2026年3月31日)現在において当社グループが判断したものであります。

(1) 経営方針に関するもの
当社グループは、技術開発や事業運営を効率的に行いつつ、経営資源を最適化するため、技術提携や合弁の形で多くのパートナーと共同で事業を行っております。各事業会社の研究開発・設計、営業、生産・製造、管理部門等の各部門及び会社間・部門間相互において、戦略・方針等の大きな方向性や事案毎の詳細な情報を共有し、連携強化に努めておりますが、共同活動の当事者間で歩調の不一致等が生じた場合は、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。

(2) 大規模災害及び重度感染症等の発生・蔓延に関するもの
当社グループの拠点のいずれかが大規模な地震などの災害に罹災し、あるいは重度感染症の蔓延等により生産・稼動等が困難となった場合は、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。
特に近年においては、高い確率で予想されている首都直下型地震や東海・東南海・南海地震の発生リスク、新たな重度感染症の蔓延等に係るリスクが高まっている状況にあります。このような事態に備え、当社グループは、製品納入責任を果たすべく事業継続計画の策定、運用、定期的な訓練の実施や計画の見直し等を全社レベルで行っております。
しかしながら、想定外の現象が起きる可能性は否定できず、その内容によっては当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。
また、世界的な感染拡大が社会経済活動に甚大な打撃を及ぼした新型コロナウイルス感染症は、各国で経済的な支援を含む各種の感染症対策が施され、社会経済活動は概ね正常化しておりますが、ウイルスの変異や新たな重度感染症の発生・蔓延等が生じた場合は、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。

(3) 気候変動に関するもの
温室効果ガスの排出量増大に起因する地球温暖化がもたらす気候変動、及びそれに対して各国政府や地域行政が講じる政策・施策については、市場環境や顧客ニーズへの影響を含め、当社グループの事業戦略に大きく影響を与えるものと認識しており、その内容・程度によっては当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、こうした気候変動に関するリスクについて、経営計画や事業計画にその対応策を反映し、ステークホルダーに向けた適切な情報開示を実施すべく、ガバナンス体制を整備しております。
具体的には、事業・業務部門を横断して、カーボンニュートラルに関する専門プロジェクトを設置し、気候変動に関する施策・対応策の検討を進めており、2050年に全ての製品と企業活動を通じたカーボンニュートラルの実現を目指すことを目標として定めました。また、開発・技術、製品戦略的な側面においては、従来より各事業部門が主導して取り組みを推進しております。
各施策・対応策は、取締役会による承認のもと、当該プロジェクトや関連部署において実行されるとともに、その進捗は、サステナビリティに関する施策を統括するサステナビリティ委員会を通じて、あるいは直接取締役会に共有され、適切に管理される体制を整えております。
なお、自社でのエネルギー使用の合理化・使用量低減を目指した様々な対応策の検討・実施のほか、自動車の軽量化・燃費低減や古衣料等の廃棄物削減に資する自動車用防音材、屋根等に塗装することで建物内の温度上昇を抑える効果がある遮熱塗料等、環境対応型製品(温室効果ガス削減に資する製品)の開発・拡販に注力することを中期経営計画の基本戦略に掲げ、全社的に推進しております。
当社グループは、今後、TCFD(気候関連財務情報開示タスクフォース)等に準拠した対応活動を強化・推進し、気候変動に関するリスクの最小化に継続して取り組んでまいります。

(4) 品質管理体制、法的規制に関するもの
① 品質管理体制、製造物責任
当社グループは、品質基準「ISO9001」の認証を受け、当社を中心とした品質対応の専門部署が主導的な役割を果たしつつ、品質管理のシステムに則った厳格な品質管理を徹底しております。しかしながら、全ての製品について欠陥が無く、将来クレームが発生しないという保証はありません。また、当社の事業規模を勘案した製造物責任賠償保険に加入しておりますが、万一、製造物責任賠償保険で充分に填補できない製品の欠陥による損失が発生した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。
② 環境に関する法的規制
当社グループは、環境との共生を最重要課題の一つと捉え、環境対策には万全を期して、関連法規を遵守した事業活動を行っておりますが、環境維持に対する社会的要請は年々高まり、関連法規は厳しさを増しております。こうした法的規制に対し、事後的な対応だけでなく、事前のリスク検討・評価、それに対応する事業戦略・リスク対応策の策定・実施を行っておりますが、将来においてこれらの法的規制の強化や新たな規制の制定が想定外の範囲で行われた場合には、当社グループの事業活動が制限される可能性や規制遵守のコスト増加につながり、その内容・程度によっては当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。

(5) 情報セキュリティに関するもの
当社グループは、サイバー攻撃等による不正アクセスや情報漏洩等を防ぐため、情報セキュリティに関する方針及び規程類を整備し、持続的なシステム強化、セキュリティ対策の高度化・強靭化等のハード面の対策、定期的な社員教育等によるソフト面の対策に万全を期しております。しかしながら、サイバー攻撃等の不正行為はその脅威を増しており、想定を大幅に超える規模・内容のサイバー攻撃等を受けた場合、当社グループの事業活動の停滞や信用・評判の低下等により、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。

(6) 人財(材)確保に関するもの
当社グループは、経営の基本方針、基本理念を実現し、事業の持続的な維持・成長を図るためには、「人財(材)」こそ重要かつ不可欠な経営資源であると認識し、計画的な人財の確保・育成、及び働きやすい環境の整備や人事制度の継続的な見直しを進めております。しかしながら、少子高齢化に伴う労働人口の急速な減少や雇用流動化の進展等により事業戦略に即した人財の確保が困難となった場合、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。

(7) 財政状態及び経営成績の変動に関するもの
① 海外事業展開のリスク
当社グループは、北米、中国、タイ、インドネシア、インドにおいて合弁事業の形を主体に事業を展開しております。海外での事業においては、それぞれの国や地域において以下のような困難が生じ、当社グループの経営成績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。
 ・予期し得ない法律・規制、経済・通商政策、租税制度等の変更
 ・労務環境の違いに基づく争議等の発生
 ・電力、水、輸送等インフラ面での障害発生
 ・自然災害、伝染病・感染症等衛生上の問題
 ・紛争、テロ、政情不安、治安の悪化 等
なお、当社グループは、関係各部署において、こうした諸問題が生じる前、あるいは可能な限り早期にその情報を入手し、リスク対応策の検討・実施に努めております。
② 為替リスク
当社グループの海外市場での業務展開は、合弁会社による現地生産を主体としております。これら合弁会社への出資金、合弁会社からの配当金、技術提携先との技術料の受け払いなど、一定の為替リスクを伴います。また、当社グループが購入する原材料は海外で産出されるものが多く、これらの価格は直接・間接に為替相場の影響を受けます。為替リスクを回避、軽減するために手段を講じておりますが、為替相場の変動により当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
③ 金利変動リスク及び資金調達リスク
当社グループは、将来にわたって必要な設備を新規に取得あるいは更新するための設備投資資金や運転資金を主に金融機関からの借入によりまかなっております。長期借入金は概ね固定金利により金利変動リスクの低減を図っておりますが、大幅な金利変動が生じた場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。また、現状取引金融機関との関係は良好で必要資金は問題なく調達できており、調達先金融機関との関係強化を図る一方、分散化によるリスク低減を図っておりますが、将来も引き続き充分に調達可能であるという保証はありません。

④ 有価証券投資の影響
当社は、関係会社、重要取引先の株式を中心に、事業戦略上の効果や経済合理性を勘案した上で、当社の企業価値向上につながると考える株式のみを保有する方針です(詳細は「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (5)株式の保有状況」に記載しております)が、個々の保有株式の価格変動が、当社の経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
⑤ 退職給付債務
当社グループの保有する年金資産の著しい下落、実際の運用結果や予測給付債務計算の前提・仮定から大幅な不利となった場合は、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(8) 重要な訴訟事件等の発生に関するもの
当社グループは、現時点において将来の業績に重大な影響を及ぼすと思われるような損害賠償の請求や訴訟の提起を受けている事実はありません。しかし、将来当社グループの事業活動に関連して、製品の不具合、有害物質の発生、知的所有権問題その他様々な事由で当社グループに対して訴訟その他の請求が提起される可能性があります。その内容によっては当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
Officers and biographies
(2) 【役員の状況】
① 役員一覧
 a. 有価証券報告書提出日(2026年6月18日)現在の当社の役員の状況は、以下のとおりであります。
男性 9名 女性 1名 (役員のうち女性の比率 10%)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

取締役会長
 最高経営責任者

田 谷 純

1953年3月3日生

1976年4月

㈱三菱銀行入行

2005年1月

当社入社 業務本部財務部長

2005年4月

当社業務本部副本部長

2005年6月

当社取締役

2007年4月

当社業務本部長

2007年4月

当社法令遵守室長

2007年4月

ニットク商工㈱代表取締役社長(現任)

2007年5月

㈱ニットク保険センター代表取締役社長(現任)

2009年6月

当社常務取締役

2010年5月

富士産業㈱代表取締役社長(現任)

2013年6月

当社最高財務責任者(CFO)

2015年6月

当社代表取締役専務

2019年6月

当社代表取締役社長
当社最高執行責任者(COO)

2021年6月

当社取締役副会長

2023年6月

当社取締役会長(現任)
当社最高経営責任者(CEO)(現任)

2023年9月

UGN, Inc.代表取締役会長(現任)

2023年10月

日特固(広州)防音配件有限公司
董事長(現任)

2023年10月

天津日特固防音配件有限公司
董事長(現任)

2023年10月

武漢日特固防音配件有限公司
董事長(現任)

(注)3

485

代表取締役
社長執行役員
最高執行責任者

遠 田 比呂志

1959年2月8日生

1983年4月

当社入社

2000年4月

当社自動車製品事業本部設計部長

2008年4月

当社自動車製品事業本部副本部長

2009年3月

当社原価管理部長

2009年7月

当社執行役員

2010年4月

当社購買部長

2012年6月

当社取締役

2016年5月

大和特殊工機㈱代表取締役社長(現任)

2017年4月

当社自動車製品事業本部長

2018年4月

当社自動車製品事業本部設計部長

2018年6月

当社常務取締役

2019年4月

当社自動車製品事業本部生産技術部長

2019年6月

㈱ニットクシーケー代表取締役
社長(現任)

2021年4月

当社自動車製品事業本部技術統括責任者

2021年6月

当社代表取締役社長(現任)
当社最高執行責任者(COO)(現任)

2023年6月

当社社長執行役員(現任)

(注)3

372

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

取締役
専務執行役員
塗料事業本部長
 同 営業統括責任者

鈴 木 裕 史

1962年9月16日生

1985年4月

当社入社

2006年4月

当社開発本部第1技術部長

2016年4月

当社塗料事業本部副本部長 兼
当社平塚工場長

2017年4月

当社執行役員

2017年4月

当社塗料事業本部工場統括 兼
当社平塚工場長

2019年6月

当社取締役(現任)

2019年6月

当社塗料事業本部長(現任)

2023年6月

当社専務執行役員(現任)

2024年4月

当社塗料事業本部営業統括責任者(現任)

(注)3

154

取締役
専務執行役員
自動車製品事業本部長
同 生産統括責任者

中 村 信

1964年3月9日生

1987年4月

当社入社

2010年7月

当社中国・アセアン業務室付部長武漢日特固防音配件有限公司出向

2015年4月

当社海外事業部付部長

2015年4月

武漢日特固防音配件有限公司総経理(現任)

2017年4月

当社執行役員

2018年4月

当社愛知工場長

2019年4月

当社自動車製品事業本部生産(製造)統括

2019年6月

当社取締役(現任)

2020年5月

㈱タカヒロ代表取締役社長(現任)

2020年6月

武漢日特固汽車零部件有限公司
董事長(現任)

2021年4月

当社自動車製品事業本部生産統括責任者(現任)

2023年4月

当社自動車製品事業本部長(現任)

2023年5月

日晃工業㈱代表取締役社長(現任)

2023年6月

当社専務執行役員(現任)

(注)3

119

取締役

奈 良 道 博

1946年5月17日生

1974年4月

弁護士登録

2003年6月

半蔵門総合法律事務所パートナー(現任)

2004年6月

当社社外監査役

2006年4月

第一東京弁護士会会長

2006年4月

日本弁護士連合会副会長

2014年6月

王子ホールディングス㈱社外取締役(現任)

2015年6月

当社取締役(現任)

2016年6月

セイコーエプソン㈱社外取締役
(監査等委員)

2016年6月

蝶理㈱社外取締役(監査等委員)

(注)3

257

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

取締役

矢 部 耕 三

1962年1月22日生

1991年4月

弁護士登録

2000年8月

イリノイ大学法科大学院非常勤教授(現任)

2002年4月

弁理士登録

2005年9月

中央大学大学院法務研究科(法科大学院)客員講師

2008年12月

弁理士試験考査委員

2012年6月

一般社団法人日本国際知的財産保護協会業務執行理事(現任)

2017年6月

当社取締役(現任)

2022年1月

弁護士法人御堂筋法律事務所
パートナー(現任)

(注)3

41

取締役

浅 香 衣 世

1962年10月13日生

2002年8月

パラマウント ホーム エンタテイメントジャパン㈱(現:パラマウント・ジャパン合同会社)代表取締役

2007年1月

日本ランズエンド㈱代表取締役社長

2010年10月

㈱あさか倶楽部 創立

2011年5月

Kadokawa Intercontinental Group Holdings Limited
(現:Intercontinental Group Holdings Limited)CEO

2017年6月

日本電産シンポ㈱(現:ニデックドライブテクノロジー㈱)執行役員 国際第一営業部部長

2018年9月

新ケミカル商事㈱取締役

2019年4月

同社 常務取締役

2019年10月

㈱あさか倶楽部取締役(現任)

2025年6月

当社取締役(現任)

(注)3

1

常勤監査役

川 名 宏 一

1956年11月27日生

1986年10月

当社入社

1998年4月

当社海外事業部長

2009年7月

当社執行役員

2012年4月

当社海外事業部長 兼 中国・アセアン業務室長

2013年4月

当社社長室長

2015年4月

当社社長付部長

2015年6月

当社常勤監査役(現任)

(注)4

142

監査役

高 橋 善 樹

1959年4月13日生

1993年4月

弁護士登録

2014年6月

当社監査役(現任)

(注)5

60

監査役

松 藤 斉

1952年3月3日生

1982年4月

公認会計士登録

2016年6月

当社監査役(現任)

2016年8月

日本オラクル株式会社社外取締役(監査委員)

2019年6月

㈱プロスペクト社外取締役(監査等委員)

(注)5

45

計

1,678

 (注)1 取締役 奈良道博、矢部耕三、及び浅香衣世は、社外取締役であります。
2 監査役 高橋善樹及び松藤斉は、社外監査役であります。
3 取締役の任期は、2025年3月期に係る定時株主総会終結の時から2026年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
4 監査役の任期は、2023年3月期に係る定時株主総会終結の時から2027年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
5 監査役の任期は、2024年3月期に係る定時株主総会終結の時から2028年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
6 当社は、法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、会社法第329条第3項に定める補欠監査役1名を選任しております。補欠監査役の略歴は次のとおりであります。

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

田 中 耕一郎

1965年7月6日生

1987年10月

サンワ・等松青木監査法人(現有限責
任監査法人トーマツ)入所

(注)

10

1991年3月

公認会計士登録

2003年12月

監査法人トーマツコーポレートファイナンス部
(現デロイトトーマツファイナンシャルアドバ
イザリー合同会社)パートナー・執行役員

2005年2月

税理士登録

2014年7月

田中総合会計事務所設立 所長(現任)

2017年3月

㈱小田原エンジニアリング社外監査役(現任)

2018年6月

一般財団法人日本自動車研究所監事(現任)

2020年6月

㈱有沢製作所社外監査役(現任)

2023年6月

テンアライド株式会社社外監査役(現任)

 (注)補欠監査役の任期は、就任した時から、退任した監査役の任期の満了の時までであります。

 b. 2026年6月23日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として、「取締役7名選任の件」を提案しており、当該議案が承認可決されますと、当社の役員の状況は以下のとおりとなる予定です。また、役員の役職等につきましては、当該定時株主総会の直後に開催が予定される取締役会の決議事項の内容(役職等)を含めて記載しております。
男性 9名 女性 1名 (役員のうち女性の比率 10%)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

取締役会長
 最高経営責任者

田 谷 純

1953年3月3日生

1976年4月

㈱三菱銀行入行

2005年1月

当社入社 業務本部財務部長

2005年4月

当社業務本部副本部長

2005年6月

当社取締役

2007年4月

当社業務本部長

2007年4月

当社法令遵守室長

2007年4月

ニットク商工㈱代表取締役社長(現任)

2007年5月

㈱ニットク保険センター代表取締役社長(現任)

2009年6月

当社常務取締役

2010年5月

富士産業㈱代表取締役社長(現任)

2013年6月

当社最高財務責任者(CFO)

2015年6月

当社代表取締役専務

2019年6月

当社代表取締役社長
当社最高執行責任者(COO)

2021年6月

当社取締役副会長

2023年6月

当社取締役会長(現任)
当社最高経営責任者(CEO)(現任)

2023年9月

UGN, Inc.代表取締役会長(現任)

2023年10月

日特固(広州)防音配件有限公司
董事長(現任)

2023年10月

天津日特固防音配件有限公司
董事長(現任)

2023年10月

武漢日特固防音配件有限公司
董事長(現任)

(注)3

485

代表取締役
社長執行役員
最高執行責任者

遠 田 比呂志

1959年2月8日生

1983年4月

当社入社

2000年4月

当社自動車製品事業本部設計部長

2008年4月

当社自動車製品事業本部副本部長

2009年3月

当社原価管理部長

2009年7月

当社執行役員

2010年4月

当社購買部長

2012年6月

当社取締役

2016年5月

大和特殊工機㈱代表取締役社長(現任)

2017年4月

当社自動車製品事業本部長

2018年4月

当社自動車製品事業本部設計部長

2018年6月

当社常務取締役

2019年4月

当社自動車製品事業本部生産技術部長

2019年6月

㈱ニットクシーケー代表取締役
社長(現任)

2021年4月

当社自動車製品事業本部技術統括責任者

2021年6月

当社代表取締役社長(現任)
当社最高執行責任者(COO)(現任)

2023年6月

当社社長執行役員(現任)

(注)3

372

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

取締役
専務執行役員
塗料事業本部長
 同 営業統括責任者

鈴 木 裕 史

1962年9月16日生

1985年4月

当社入社

2006年4月

当社開発本部第1技術部長

2016年4月

当社塗料事業本部副本部長 兼
当社平塚工場長

2017年4月

当社執行役員

2017年4月

当社塗料事業本部工場統括 兼
当社平塚工場長

2019年6月

当社取締役(現任)

2019年6月

当社塗料事業本部長(現任)

2023年6月

当社専務執行役員(現任)

2024年4月

当社塗料事業本部営業統括責任者(現任)

(注)3

154

取締役
専務執行役員
自動車製品事業本部長
同 生産統括責任者

中 村 信

1964年3月9日生

1987年4月

当社入社

2010年7月

当社中国・アセアン業務室付部長武漢日特固防音配件有限公司出向

2015年4月

当社海外事業部付部長

2015年4月

武漢日特固防音配件有限公司総経理(現任)

2017年4月

当社執行役員

2018年4月

当社愛知工場長

2019年4月

当社自動車製品事業本部生産(製造)統括

2019年6月

当社取締役(現任)

2020年5月

㈱タカヒロ代表取締役社長(現任)

2020年6月

武漢日特固汽車零部件有限公司
董事長(現任)

2021年4月

当社自動車製品事業本部生産統括責任者(現任)

2023年4月

当社自動車製品事業本部長(現任)

2023年5月

日晃工業㈱代表取締役社長(現任)

2023年6月

当社専務執行役員(現任)

(注)3

119

取締役

矢 部 耕 三

1962年1月22日生

1991年4月

弁護士登録

2000年8月

イリノイ大学法科大学院非常勤教授(現任)

2002年4月

弁理士登録

2005年9月

中央大学大学院法務研究科(法科大学院)客員講師

2008年12月

弁理士試験考査委員

2012年6月

一般社団法人日本国際知的財産保護協会業務執行理事(現任)

2017年6月

当社取締役(現任)

2022年1月

弁護士法人御堂筋法律事務所
パートナー(現任)

(注)3

41

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式
数(百株)

取締役

浅 香 衣 世

1962年10月13日生

2002年8月

パラマウント ホーム エンタテイメントジャパン㈱(現:パラマウント・ジャパン合同会社)代表取締役

2007年1月

日本ランズエンド㈱代表取締役社長

2010年10月

㈱あさか倶楽部 創立

2011年5月

Kadokawa Intercontinental Group Holdings Limited
(現:Intercontinental Group Holdings Limited)CEO

2017年6月

日本電産シンポ㈱(現:ニデックドライブテクノロジー㈱)執行役員 国際第一営業部部長

2018年9月

新ケミカル商事㈱取締役

2019年4月

同社 常務取締役

2019年10月

㈱あさか倶楽部取締役(現任)

2025年6月

当社取締役(現任)

(注)3

1

取締役

髙 取 芳 宏

1963年4月8日生

1992年4月

弁護士登録

1998年9月

ハーバード大学法科大学院卒業

1999年9月

米国ニューヨーク州 弁護士登録

2000年4月

小中・外山・細谷法律事務所パートナー

2001年4月

太陽法律事務所・外国法共同事業(ポールヘイスティングス)パートナー

2011年4月

オリック東京法律事務所・外国法共同事業パートナー

2014年3月

日本仲裁人協会(JAA)常任理事
(現任)

2020年4月

霞ヶ関国際法律事務所(現:信 国際法律事務所)・国際仲裁Chambersパートナー

2020年4月

国際仲裁総合研究所(JIIART)
理事(現任)

2024年9月

長島・大野・常松法律事務所
顧問(現任)

2026年6月

当社取締役(現任)

(注)3

-

常勤監査役

川 名 宏 一

1956年11月27日生

1986年10月

当社入社

1998年4月

History
2【沿革】
1929年6月 日本特殊塗料合資会社として、東京都北区に設立し東京工場を新設
1936年8月 株式会社に改組し、日本特殊塗料株式会社となる
1945年5月 九州工場を新設
1960年8月 愛知工場を新設
1961年10月 東京証券取引所市場第二部に上場
1962年8月 東邦塗料株式会社を合併
1964年5月 平塚工場を新設(東京工場を移設)
1967年9月 Matec Holding AG[現・Autoneum Holding AG](スイス)と防音材料、防音技術に関する技術提携
1968年8月 日特不動産株式会社[現・ニットク商工株式会社]を設立(現・連結子会社)
1968年11月 広島工場を新設
1969年12月 静岡工場を新設
1973年1月 日晃工業株式会社を設立(現・連結子会社)
1979年9月 富士産業株式会社に資本参加(現・持分法適用関連会社)
1980年4月 株式会社タカヒロを設立(現・連結子会社)
1980年6月 ニットクメンテ株式会社を設立(現・連結子会社)
1983年4月 株式会社ニットク保険センターを設立(現・連結子会社)
1984年7月 Uni-NTF, Inc.(米国)を設立(現・持分法適用非連結子会社)
1986年4月 Uni-NTF, Inc.(米国)とGlobe Industries, Inc.[現・Autoneum North America, Inc.]
 (米国)との合弁
 会社UGN, Inc.(米国)を設立(現・持分法適用関連会社)
1991年3月 開発センターを新設(東京都北区)
1991年9月 東京証券取引所市場第一部銘柄に指定
1991年12月 東九州工場を新設
1992年9月 株式会社ニットクシーケーを設立(現・連結子会社)
1994年6月 Summit Auto Seats Industry Co., Ltd.(タイ)との合弁会社SNC Sound Proof Co., Ltd.(タイ)を設立
 (現・持分法適用関連会社)
1998年2月 塗料技術棟を新設(東京都北区)
2001年10月 当社の全事業所でISO 9001を認証取得
2002年11月 当社の全工場(6工場)でISO 14001を認証取得
2003年10月 Rieter Automotive International AG[現・Autoneum Holding AG](スイス)との合弁会社日特固(広州)
 防音配件有限公司(中国)を設立(現・持分法適用関連会社)
2004年3月 Rieter Automotive International AG[現・Autoneum Holding AG](スイス)との合弁会社天津日特固
 防音配件有限公司(中国)を設立(現・持分法適用関連会社)
2005年1月 Summit Auto Seats Industry Co., Ltd.(タイ)他1社との合弁会社SRN Sound Proof Co., Ltd.(タイ)を
 設立(現・持分法適用関連会社)
2008年5月 梅居産業株式会社に資本参加(現・持分法適用関連会社)
2008年6月 Rieter Automotive International AG[現・Autoneum Holding AG](スイス)との合弁会社
 Rieter Nittoku Automotive Sound Proof Products India Pvt. Ltd.(インド)[現・Autoneum Nittoku
 Sound Proof Products India Pvt. Ltd.]を設立(現・持分法適用関連会社)
 2010年7月 武漢日特固防音配件有限公司(中国)を設立(現・連結子会社)
 2012年2月 大和特殊工機株式会社の全株式を取得(現・連結子会社)
2012年4月 PT.TUFFINDO NITTOKU AUTONEUM(インドネシア)を設立(現・連結子会社)
2017年9月 本社を現在の東京都北区に新設・移転
2019年9月 武漢日特固防音配件有限公司(中国)が武漢日特固汽車零部件有限公司(中国)を設立
 (現・連結子会社)
2022年4月 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行
2023年10月 東京証券取引所プライム市場からスタンダード市場へ移行

Officer information is limited to what the annual filing discloses; it is not a complete directory of internal key personnel.

Sources

Show source documents (6)
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第120期(2025/04/01-2026/03/31)

    ID S100YDP52026-06-18Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第119期(2024/04/01-2025/03/31)

    ID S100VZSL2025-06-19Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第118期(2023/04/01-2024/03/31)

    ID S100TNY62024-06-21Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第117期(2022/04/01-2023/03/31)

    ID S100R0MO2023-06-22Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第116期(令和3年4月1日-令和4年3月31日)

    ID S100OAF82022-06-22Open
  • EDINET (FSA Japan)

    有価証券報告書-第115期(令和2年4月1日-令和3年3月31日)

    ID S100LOBZ2021-06-24Open

Extracted from XBRL: 53 / Derived from other figures: 1

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